AKP ភ្នំពេញ ថ្ងៃទី០៩ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២៦ -- នៅក្នុងសេចក្តីជូនដំណឹងរួមគ្នាមួយ ដែលចេញផ្សាយដោយរដ្ឋបាលសន្តិសុខថែទាំសុខភាពជាតិ និងក្រសួងរដ្ឋាភិបាលចំនួនប្រាំមួយផ្សេងទៀតរបស់ប្រទេសចិន កាលពីថ្ងៃអង្គារ ប្រទេសចិនបានប្រកាសអំពីយុទ្ធនាការរយៈពេលបីឆ្នាំ ដើម្បីពង្រីកការធានារ៉ាប់រងសុខភាពជាមូលដ្ឋានក្នុងចំណោមកម្មករដែលអាចបត់បែនបាន កម្មករចំណាកស្រុក និងអ្នកដែលចូលរួមក្នុងទម្រង់ការងារថ្មី។

សេចក្តីជូនដំណឹងនេះបាននិយាយថា អាជ្ញាធរនឹងបង្កើនកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីបង្កើនការចុះឈ្មោះក្នុងចំណោមក្រុមទាំងនេះនៅក្នុងកម្មវិធីធានារ៉ាប់រងសុខភាព ដែលមានមូលដ្ឋានលើនិយោជិត ដែលជាប្រភេទមួយក្នុងចំណោមប្រភេទសំខាន់ពីរនៃការធានារ៉ាប់រងសុខភាពនៅក្នុងប្រទេសចិន។ មួយទៀត គឺកម្មវិធីធានារ៉ាប់រងដែលមានមូលដ្ឋានលើអ្នកស្នាក់នៅ។

សេចក្តីជូនដំណឹងនេះបាននិយាយថា «យើងនឹងបង្កើតគំរូចុះឈ្មោះនិងវិភាគទានដែលសមស្របទៅនឹងលក្ខណៈរបស់កម្មករទាំងនេះ ខណៈដែលបន្តកែលម្អសេវាកម្មធានារ៉ាប់រងសម្រាប់ពួកគេក្នុងរយៈពេលបីឆ្នាំខាងមុខ»។

គោលនយោបាយនេះអំពាវនាវឱ្យទីក្រុងធំៗលុបចោលការរឹតបន្តឹងការស្នាក់នៅ ដែលអាចរារាំងដល់កម្មករចល័ត និងកម្មករដែលអាចបត់បែនបានពីការចុះឈ្មោះនៅក្នុងស្រុក និងអនុញ្ញាតឱ្យមានកាលវិភាគបង់ប្រាក់បុព្វលាភប្រចាំខែ ឬអាចបត់បែនបាន ដែលធ្វើឱ្យវាកាន់តែងាយស្រួលសម្រាប់ពួកគេក្នុងការរក្សាការធានារ៉ាប់រងជាបន្តបន្ទាប់។

ក្រុមហ៊ុនដែលមានមូលដ្ឋានលើវេទិកានេះ ត្រូវបានលើកទឹកចិត្តឱ្យអនុម័តគំរូបង់ប្រាក់បុព្វលាភ ដែលរួមបញ្ចូលគ្នានូវការរួមចំណែកផ្ទាល់ខ្លួនជាមួយនឹងការឧបត្ថម្ភធនដែលបង់ដោយវេទិកានេះសម្រាប់ក្រុមកម្មករទាំងនេះ ដែលមានបរិមាណបញ្ជាទិញមានស្ថេរភាព។

យោងតាមការជូនដំណឹង រដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានក៏ត្រូវបានលើកទឹកចិត្តឱ្យបង្កើតចំណុចសេវាកម្មពិគ្រោះយោបល់ធានារ៉ាប់រងសុខភាព និងធ្វើសមាហរណកម្មបណ្តាញចុះឈ្មោះតាមប្រព័ន្ធអនឡាញ និងក្រៅបណ្តាញផងដែរដើម្បីសម្រួលដល់ការចូលរួម៕

ដោយ៖ យា ចិន្ដាខន្ដី (ប្រភព៖ ឆាយណាដេលី)